Während die Community Manager über Trends diskutierten und wertvolle Inputs erhielten, ging es für die jüngeren Mitglieder als Pop-Up-Agenturen ans Werk über alle Grenzen hinweg: Für jede der sechs Gruppen mit je acht bis neun Personen aus Europas Community International-Agenturen hieß es nun drei Tage lang die Köpfe zusammenstecken, um neue Kampagnen-Konzepte für die beiden Kunden zu entwickeln. Zwischen „lost in translation“, Rollenfindung, jede Menge Diskussionsstoff und nächtlichen Präsentations-Aktionen bildeten sich einerseits tolle Ideen und kreative Ansätze sowie andererseits Freundschaften und jede Menge neue Erkenntnisse und Lehren. Am Ende wurden die Ergebnisse erfolgreich gepitcht – mutig, präzise, überraschend. Team Hartinger rammte zwar knapp am Sieg vorbei, kann aber dennoch stolz auf die erbrachten Leistungen sein.
